向上沟通的基本技巧和方法包括

1、× 个人企业类侵权投诉 违法有害信息，请在下方选择后提交 类别 色情低俗 涉嫌违法犯罪 时政信息不实 垃圾广告 低质灌水 我们会通过消息邮箱等方式尽快将举报结果通知您 说明 0200 提交 取消 领取奖励 我的财富值 去登录 我的现金 去登录 做任务开宝箱 累计完成 0 个任务 10任务 略略；如果同一部门存在不同的岗位或工种，为了保证沟通顺畅，一定要多组织基础专业知识普及的活动，让大家说的话相互都能听懂 四统一方法 部门成员统一沟通方法，什么级别的事情口头沟通确认即可，什么事情必须留存邮件或书面单据备查，什么事情必须开会讨论形成结论并形成书面记录 这些方法根据团队文化制定出细则，形成全体成员；与领导进行有效沟通的技巧包括以下几点1 倾听和理解在与领导交流时，尽量倾听他们的观点和需求，并努力理解他们的意图和期望这有助于建立良好的沟通基础，促进互相的理解和共识2 清晰而明确地表达确保你清楚地表达自己的观点和意见，使用简明扼要的语言，避免过于冗长或模糊的表达提供实际的；这样才能影响上级观点的改变3若遇到强势的上级，多用客观事实加以影响向上沟通是为了很好的达成工作结果，坚持做对的事情，指出风险管理期望，充分表达观点，开放讨论，坦诚沟通4如果没有办法改变上级想法，沟通一旦形成决定，一定要坚持执行，这是向上沟通的基本原则以及确保执行力组织原则。

2、一 向上沟通建议1尽量不要给上司出问答题，尽量出选择题，而且要提前提醒2任何地点跟领导沟通不一定是他的房间或会议室 举例总结在宝利来 3沟通就一定要准备答案 举例自己在怡佳做校长时 答案一定要在一个以上，并且告诉他我人个更倾象于第几个答案，因为什么什么4跟上级提对；从而理解支持领导处理问题的方式方法第二，寻找正确的向上沟通方法与渠道寻找合适的沟通方法与渠道十分重要首先，被管理者要善于研究上级的个性与做事风格，根据领导的个性寻找一种有效的沟通方式当沟通渠道被外因所阻隔时，要及时建立起新的沟通渠道，时刻让领导知道你在做什么做到什么程度遇到什么。

3、我们要主动沟通，而不是被动接受，就要提前准备我们要提前准备，而不是临时抱佛脚因为我们不知道对方的需求，所以我们就要提前准备，提前准备好，我们就有了一定的基础BFB_0xf沟通就会有一定的基础，沟通就会有一定的基础我们的沟通方式，往是被动接受，不是主动出击，而且沟通效果不是很好，因为。

4、第三，策略性原则指出，在向上沟通时，要注意表达的态度技巧和效果这意味着在沟通中要采取恰当的方式，既要让接收方理解你的观点，也要考虑到对方的感受，从而确保沟通的顺利进行准确性原则的具体实践包括事先准备充分，确保信息的准确性和完整性在沟通过程中，清晰直接地表达自己的观点在。